¿Que son los valores?

Retroalimentación

Valores:

¿Qué es lo que hace que nos decidamos por una alternativa y no por otra? Es descubrir en ella un valor, ya sea porque nos resulta agradable, bella, útil, verdadera, deseable, saludable, etc. Es decir, valores que contribuyen a nuestra realización personal y comunitaria.

Por lo tanto los valores:

• Son aquellos que provocan interés en el hombre y lo sacan de su indiferencia.
• Son un conjunto de principios y creencias, a partir de los cuales se juzgan las acciones humanas como dignas, o no, de ser realizadas.
• Son objetos culturales no materiales.
• Nacen de la libertad de la persona.
• Son propios del ser humano.
• Pretenden alcanzar la perfección.
• Sin ellos, la vida carece de sentido.

Tipos de valores:

• Personales: propios de cada persona.
• Sociales: relacionados con un determinado grupo o cultura. Tradiciones culturales, religión, corrientes filosóficas, etc.
• Universales: válidos para toda la humanidad.

Los valores pueden clasificarse en:

• Estéticos: permiten abrirse al mundo de la expresión, la creatividad, etc. Se relacionan con el ideal de belleza. Satisfacen necesidades culturales.
• Sensitivo-afectivo: permiten nuevas formas de comunicación interpersonal. Se relacionan con las emociones, los sentimientos, pasiones, etc. Satisfacen necesidades básicas del hombre.
• Económicos y prácticos: responden a lo útil. Se relacionan con lo material y también satisfacen necesidades básicas. Prevalece el tener sobre el ser. Llevados al extremo se cae en el utilitarismo: si me sirve, vale.
• Religiosos: se relacionan con la trascendencia hacia un absoluto. Permiten una apertura más allá del tiempo y del espacio. La Fe ocupa un lugar muy importante.
• Éticos: permiten la plena realización de la persona y se vinculan con la dignidad humana. Satisfacen necesidades culturales y espirituales. Orientan las acciones hacia el bien.
• Intelectuales: están ligados al conocimiento. Permiten descubrir, investigar, investigar, crear e intervenir sobre la realidad. Satisfacen necesidades culturales.

 Veamos a ver cuales con las características de los valores:

• Inmanentes: se hacen apreciar, gozar, responden a ciertas necesidades del espíritu, a ciertas tendencias del ser vivo, que "soy yo".
• Inagotables: aunque ocupan un lugar en nuestra existencia, son mucho mas ricos que nuestra experiencia personal; nos trascienden.
• Verticales: se ordenan jerarquicamente.
• Absolutos: tienen un valor en si mismo, independiente de cada uno de nosotros (sujeto).
• Comunicables: da lugar a toda comunicación
• Jerárquicos: existe un orden de los valores.

Como los valores propuestos no tienen la misma importancia, podemos ordenarlos según una Escala de valores; que es la importancia que cada uno de nosotros le da a los valores por eso es subjetiva, o también se puede construir una Jerarquía de Valores; que no depende de ninguna persona en particular. Los valores de mayor jerarquía son aquellos que permiten a la persona llegar a su plenitud, por ejemplo, la verdad; como también valores que favorecen una mayor trascendencia de las personas (entre ellas o con Dios), por ejemplo la justicia.

Cuando orientamos nuestra vida a la búsqueda de esos valores superiores estamos obrando virtuosamente. La virtud es la constante elección del bien, y en eso consiste la felicidad.

Retroalimentación

  "La alternativa entre tener, que se opone a ser, no atrae al sentido común. Parece que tener es una función normal de la vida: para vivir, debemos tener cosas. Además, debemos tener para gozarlas. En una cutlura cuya meta suprema es tener - cada vez más- , y en la que  se puede decir de alguien que "vale un millón de dólares", ¿como puede haber una alternativa entre tener y ser?. Al contrario, parece que la misma esencia de ser consiste en tener; y si el individuo no tiene nada, no es nadie".

                                                                                 Erich Fromn - ¿Tener o Ser? - Bogotá. F.C.E., 1978