Características de la carta

•  Debe ser corta, precisa, escrita en computadora, excepto que se pida escrita a mano. Algunos empleadores piden cartas manuscritas para realizar estudios grafológicos, pues, a través de la escritura, es posible observar rasgos de la personalidad, tendencias y disponibilidad del postulante para determinadas tareas. Es conveniente, en esos casos, que escribas personalmente, con naturalidad, sin descuidar la presentación y prolijidad del texto.
• Bien distribuida en la hoja, es decir, bien diseñada.
• Con fecha y destinatario sin errores.
• Adecuado uso del lenguaje formal: ya que la relación entre la persona que escribe y la persona que recibe la carta es distante, es por ello que el trato es de usted, con respeto. Por el contrario, se encuentran las cartas familiares que utilizan un lenguaje informal, donde se utiliza el “vos” y el trato es distendido.  
• Debes prestar atención a presentarla con buena ortografía, es decir, sin errores.

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           Una carta.